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上班2个月,没签劳动合同的情况下,被公司辞退,公司是否该给补偿?为什么?

170****4718
(2)企业
提问时间:2022-10-15 05:25:41
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回答 | 共1个
文珊珊
文珊珊
从业4年
商标宽展商标异议申请商标注册
所在地区:榕江县
咨询解答:594
咨询TA
感谢邀请 题主问题是未签订劳动合同和辞退问题: 1、未签订劳动合同,自入职第二个月起应该向劳动者支付双倍工资; 2、公司试用期辞退需要有合理理由,比如能力...
2022-10-15 08:17:41
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杨洋
杨洋顾问
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