团队文化对一个企业的好处是什么？

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团队是企业

提问时间:2022-10-24 21:11:20

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回答 | 共2个

孔秋菊

从业11年

商标转让

所在地区:昆山市

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发挥团队文化塑造价值和传递价值的双重作用, 能够深入员工内心, 使员工紧密团结, 荣辱与共。为及时消除团队内耗,营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心的工作氛围,从而稳定工作情绪, 激发工作热情, 形成共同的价值观。

2022-10-24 23:36:22

吕海亮

从业9年

外观专利申请发明专利申请

所在地区:南昌市

咨询解答:713

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团队文化是社会文化与团队长期形成的传统文化观念的产物，包含价值观、最高目标、行为准则、管理制度、道德风尚等内容。团队文化是团队在发展过程中所形成的工作方式、思维习惯和行为准侧。高效的团队来自统一的团队文化，团队文化一旦形成，便会强烈地支配着团队成员的思想和行为，团队文化是团队的无形资产，也是其它团队难以模仿的核心资源。优秀的团队常以带领团队成员建立共同目标为自己的使命。团队的目标是多层次的，在结构上最高的部分是组织存在的终极目标。优秀的团队文化可以使人们淡化一己私利，从而形成巨大的凝聚力与归属感。这种凝聚力可以使企业员工具有正确价值取向，激发团队成员的责任感与使命感。在实际工作中，巨大的凝聚力可以使员工们心往一处想，劲往一处使，加强沟通与联系，紧紧的围绕一个目标，共同凝聚在一起，创造出巨大的效率和效益。

2022-10-24 22:51:21

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