阜宁荣威塑胶有限公司,不为员工考虑,线长压榨员工,生病不得请假?
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荣威有限公司
提问时间:2022-11-25 07:46:58
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![陈义修](https://public.zaoge.com/wwwroot/202207/15/op_12150562d0e9c967c2a.png)
陈义修
从业4年
商标注册商标转让
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在各种请假中:探亲假,丧假属于法定应当带薪休假的假期,不得扣除任何待遇病假属于特殊假期,根据工作年限和对单位的服务期,可以获得部分报酬事假属于个人原因,单位可以扣除你请假期间的全部工资至于扣薪标准,是按照个人收入计算的。
老板的扣薪150是否合法,需要看你当月的收入。理论上应该是合同约定的收入/21.75,如果你当月收入工资2000,奖金1000,待遇就是3000,扣150基本合理,如果未发放奖金,那确实过高扣除待遇并不仅仅指基本工资,而是指其当月收入综合计算的。同理,在被公司辞退享受补偿金时,也不仅仅是基本工资,而是综合计算出来的。
2022-11-25 08:21:59
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