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公司以最低工资标准缴纳五险一金,工资分成2次发放合法吗?

139****3510
税务部门内部控制机制建设情况
提问时间:2022-05-01 05:46:02
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回答 | 共1个
罗怀湧
罗怀湧
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咨询解答:271
咨询TA
如果未足额缴纳,我们可以去社保部门(税务部门)、公积金部门投诉要求公司补缴差额部分。 对于未足额缴纳社保,我们不能直接以此为由被迫解除劳动合同,并要求... 这...
2022-05-01 07:26:03
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吴凯迪
吴凯迪顾问
擅长:国际商标注册
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