公司实行不定时工作制,又强制要求打卡考勤,且超过公司其他工作岗位考勤要求,合法吗?
171****0616
实施公司
提问时间:2022-12-08 05:25:05
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回答
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共1个
杨一风
从业8年
专利撰写发明专利申请
所在地区:深圳市福田区
咨询解答:782
首先,不定时工作制,是指由于企业自身工作的特点,不适合采用定时工作制的情况下所执行的工时制度。根据《劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制...
2022-12-08 05:55:06
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